您的位置: 首页 » 法律资料网 » 法律法规 »

山西省革委


关于转发省电管局《签订供用电合同试行办法》的通知
山西省革委



现将省电管局拟订的《签订供用电合同试行办法》转发给你们，望组织试行。
通过签订合同，明确供用电双方之间的经济责任，互为对方提供完成任务的条件，可以更好的把政治思想工作与经济手段结合起来，调动职工的积极性，改进企业管理，有利于计划用电，有利于增产节约。应当积极选点试行，取得经验后逐步推广。供用电合同的具体内容，可参照试行
办法中的规定，结合实际情况，以有利于促进生产，加速实现四化为目的，由供用电双方协商确定。企业所得的各种节电奖（包括提高力率奖、节电奖、低谷超用电奖），可以适当提取一部分，奖给有贡献的职工个人。
实行供用电合同，是一项涉及面广、政策性强的工作。各地、市要加强领导，在试行中有什么经验和问题，可随时向省电管局汇报，以便研究修订。

签订供用电合同试行办法
为了搞好计划用电和节约用电，加速实现四个现代化，供电部门与用电单位之间有必要签订合同，明确双方的经济责任，互为对方提供完成任务的条件。供电部门要尽力保证供电质量，做好为用户服务的工作。用电单位要顾全大局，搞好“三电”工作，把电力管好用好。为此，特制订
本试行办法。
一、供用电双方要认真贯彻国务院〔1978〕2号文件和省革委〔1978〕44号文件精神，做好“一查五定”工作，实行凭证供电。要以国家现行的电价及电费的有关规定，作为结算电费的依据。
二、用电单位应根据国家下达的生产计划和计划用电的要求，于每季前十天，按附表格式向供电部门提出下一季度的用电申请，由供用电双方协商签订合同。在合同执行过程中，双方部可以要求修改，签订月度补充合同。但是，要求修改的一方必须在上月末七天前提出修改意见，用书
面文件通知对方，重新达成协议。
供用电合同要按季签订，按月考核结算。供电部门对用电单位执行合同的奖罚款项可以单独开据，对奖金支出和罚款收入应视同力率调整电费办法，直接冲减或增加电费，不得另设金库。
三、供用电量允许有一定的变动范围。由于供电部门的责任，使用电单位的实际用电量低于合同指标的百分之九十五时，对其少用的电量，供电部门应按每度电罚款一角给用电单位。如果用电单位的实际用电量超过合同指标的百分之五时，对其超用的电量，用电单位应按规定交纳电度
电费，并按每度电罚款一角给供电部门。
四、对于签有合同的三班制连续生产的用电单位，供电部门要按合同保证供电；用电单位也要按合同计划用电。
由于供电部门的责任减少用电指标时，用电单位应按减少的用电指标执行，但供电部门要罚款给用电单位。罚款的依据是限电时间内的平均负荷，罚款的标准为每千瓦五元，按日按次计算。
用电单位在电网高峰时间超用电力，或在电网低谷时间少用电力，应按规定交纳最大需量和电度电费，并要罚款给供电部门。罚款的依据是高峰超用或低谷少用的小时平时负荷，罚款的标准为每千瓦五元，按日按次计算。
五、对于签有合同的非连续性生产的用电单位，供电部门可以按月考核其高峰低谷用电。在电网高峰时间，用电单位使用的小时平均电度超过全月日历小时平均电度时，应按规定交纳电度电费，并按每度电罚款二分给供电部门。在电网低谷时间，用电单位使用的小时平均电度超过全月
日历小时平均电度时，供电部门应按每度电奖励款二分给用电单位。高峰和低谷的具体时间，由供电部门根据季节和负荷情况确定。
六、遇有下列情况之一者，可不予罚款：
（1）用电单位为调荷节电，夜间低谷多用电而造成的超计划用电；
（2）用电单位由于技术革新、降低单耗所少用的电量，当月不罚款；
（3）由于非人力所能抗拒的自然灾害，造成断电、限电，对供用电单位双方都不罚款。
七、供电部门应在用电单位安装有功、无功计量装置和最大需量表，并增装电度表分时计量装置和高峰、低谷电度表，作为结算电费和奖罚款项的依据。按日按次考核平均负荷的单位，必须责成专人每小时抄录有功总表和两个分表的指示数，计算小时平均负荷。并于每日九点前通知对
方，由双方随时核对，作为结算依据。将来有可能考核瞬时功率，或安装电力定量器，计算办法另行商定。
八、用电单位应按时向供电部门报送：
1、年、季、月度计划用电报表；
2、年、季、月度用电计划执行情况，单位产品电耗和节电量统计报表。
九、本办法试行后，要不断总结经验，逐步加以完善。如与上级规定不符时，应按上级规定执行。



1979年9月11日
广东省潮州市人民政府


潮府〔2008〕28号

印发《潮州市行政机关规范性文件有效期规定》的通知

各县、区人民政府（管委会），市府直属各单位，市各开发区管委会：
现将《潮州市行政机关规范性文件有效期规定》印发给你们，请认真贯彻执行。




二○○八年九月四日


潮州市行政机关规范性文件有效期规定

第一条 为进一步加强对行政机关规范性文件的管理，保障规范性文件的合法性与有效性，维护法制统一，促进依法行政，根据《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《广东省行政机关规范性文件管理规定》，结合我市实际，制定本规定。
第二条 本规定所称的规范性文件是指本市有制定权的行政机关或组织，依据法定职权和程序制定发布的，对公民、法人或者其他组织具有普遍约束力的，可以反复适用的文件。
第三条 除可预见必须长期有效的规范性文件外，规范性文件应当规定有效期。
规范性文件有效期根据实际情况确定，自施行之日起最长不得超过5年。暂行或者试行的规范性文件有效期自施行之日起最长不得超过2年。安排部署有时限要求的工作的规范性文件，有效期不得超过其工作时限。
有效期届满，规范性文件停止执行。
第四条 规范性文件有效期届满前1年，制定部门、原起草部门或者执行部门认为有效期届满后需继续施行的，应当对规范性文件的施行情况进行评估后，结合评估情况提请重新修订。
第五条 规范性文件的评估应包括文件制定质量、实施以来的社会效果及其影响因素、存在问题等方面，按照一定的标准和程序，进行全面调查和综合评价。
第六条 各级行政机关应当及时清理规范性文件，根据实际情况的变化以及法律、法规、规章和国家政策的调整情况，及时对已发布的规范性文件进行重新修订或者废止。
第七条 规范性文件在有效期内有下列情形之一的，应进行重新修订：
（一）根据经济社会发展和公共管理的需要，有扩充、删减或者变更内容必要的；
（二）因依据的法律、法规、规章修订或废止，有配合修订必要的；
（三）管理职能发生变更的；
（四）其他依法应当修订的情形。
第八条 规范性文件在有效期内有下列情形之一的，应予以废止：
（一）文件的内容已被法律、法规、规章取代的；
（二）因有关法律、法规、规章的制定或废止，使该规范性文件失去合法性的；
（三）根据社会发展和公共管理的实际，规范的对象、管理的措施发生变化，原文件已无存在必要的；
（四）其他依法应当予以废止的情形。
第九条 政府规范性文件的评估、清理，由原起草部门(职能已经调整的，为继续行使该职能的部门)负责，政府法制部门(机构)负责指导。
部门规范性文件的评估、清理，由制定部门（职能已经调整的，由继续行使该职能的部门）负责。
第十条 政府规范性文件进行评估、清理之后，原起草部门(职能已经调整的，为继续行使该职能的部门)应当将评估、清理情况和处理建议向本级政府提交报告，经本级政府法制部门(机构)审查，报本级政府决定后公布。
部门规范性文件的评估、清理，制定部门或者执行部门应当就评估、清理情况和处理意见向政府法制部门（机构）提交报告，由政府法制部门(机构)审查后统一公布。
第十一条 重新修订的规范性文件为新制定的规范性文件，其制定程序根据《潮州市规范性文件制定办法》执行。
政府规范性文件需重新修订的，原起草部门(职能已经调整的，为继续行使该职能的部门)应当于有效期届满前6个月，根据《潮州市规范性文件制定办法》第十一条的规定，将规范性文件修订草案送审稿报送本级政府法制部门(机构)审查。
部门规范性文件需重新修订的，制定部门(职能已经调整的，为继续行使该职能的部门)应当于有效期届满前6个月，根据《潮州市规范性文件制定办法》第二十五条、第二十六条的规定，在发布前将修订后的规范性文件报送审查。
第十二条 因原起草部门(职能已经调整的，为继续行使该职能的部门)怠于履行职责，未及时对规范性文件进行评估修订，致需继续施行的规范性文件有效期届满停止执行影响工作的，或者未及时对规范性文件进行清理，致执行无效的规范性文件而损害公民、法人和其他组织的合法权益的，追究主要负责人和直接责任人的行政责任。
第十三条 政府法制部门(机构)怠于履行审查职责，未及时对规范性文件进行修订，致需继续施行的规范性文件有效期届满停止执行而产生严重社会后果的，或者政府法制部门(机构)怠于履行本规定第十条规定的审查职责，导致执行无效的规范性文件而产生严重社会后果的，根据《广东省行政机关规范性文件管理规定》第二十六条的规定，追究主要负责人和直接责任人的行政责任。
第十四条 本规定自2008年10月1日起施行。除因实际情况发生变化或者法律、法规、规章和国家政策的调整而提前修订或者废止外，本规定有效期至2013年9月30日。
本规定施行前现行有效的规范性文件有效期适用本规定。但至本规定生效之日止已施行满4年以上，暂行或者试行的规范性文件已施行满1年以上的，剩余有效期自本规定生效之日起统一为1年。在剩余有效期内，原起草部门应当根据本规定对规范性文件进行评估，报请市政府进行修订或者延长有效期。未评估修订或者延长有效期的，自剩余有效期届满之日起，规范性文件停止执行。
第十五条 本规定由市法制局负责解释。